跨国公司中高级人才本土化管理现状探讨——以欧、美、日、韩在华跨国公司为例

摘要

本文分析了欧美日韩四大经济实体在华跨国企业人才本土化的现状及产生这种现状的原因,并进行了综合对比分析,研究了各自人才本土化战略的异同,定义了战略的类型.