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杨芷晴; 张凯; 郑伟华;
武汉大学质量发展战略研究院,湖北武汉430072;
政府管制; 企业绩效; 管制过度;
机译:企业绩效和员工流动率:来自2004年工作场所员工关系调查的证据
机译:政治联系,企业创新与企业家:来自中国雇主员工调查(CEES)的证据
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机译:三层面向线路环境管理体系对中国企业绩效的影响:来自长江三角洲的证据
机译:外国所有权对企业绩效和股东价值的影响:来自印度的证据
机译:中国企业家比员工快乐吗?基于国家劳动力调查的证据
机译:政府管制、过度投资与企业绩效关系的实证分析
机译:大型多市场企业竞争对小型单一市场企业绩效的影响:来自银行业的证据
机译:基于提名的效率和绩效领导奖来自非政府组织和公共调查
机译:影响调查系统,影响调查方法及影响调查程序
机译:影响调查系统,影响调查方法和影响调查程序
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