新冠肺炎疫情期间防控医护人员心理干预效果分析

摘要

目的评价心理干预对新冠病毒肺炎疫情期间参与疫情防控一线医护人员情绪状态及工作压力的干预效果。方法对2020-02—2021-01月参与新冠病毒肺炎疫情防控工作的32名一线医护人员进行深入访谈,记录心理状态和工作压力情绪,并按要求进行心理评估。评估完成后,由专业心理医务工作者对其进行心理干预,干预完成后再次对其心理状态进行评估,分析心理干预对医护人员情绪状态以及工作压力的影响。结果心理干预前,32名医护工作人员均有不同程度的不良情绪,焦虑和抑郁症状明显;干预结束后,医护工作人员的不良情绪得到有效缓解,工作压力、情绪较干预前有明显改善(P<0.05)。结论心理干预可以显著改善新冠疫情防治人员的不良情绪,在开展日常管理时,需构建医护人员心理干预体系,为其提供社会以及心理支持,有助于提高医护人员的成就感,在一定程度上缓解医护工作者的工作压力,使新冠疫情防治工作顺利开展。