基于决策树的大学生职位晋升影响因素数据挖掘算法

摘要

针对大学生毕业后晋升问题进行跟踪回访及问卷调查,以大学生社团活动、课上所学知识和技能、假期实习/课外兼职、社会人脉联系、课下自学的知识和技能对晋升是否有帮助作为观测点,分析影响学生毕业职位晋升情况.基于ID3算法,提出大学毕业生职位晋升因素数据挖掘算法,分析预处理后的数据,抽取影响大学毕业生职位晋升影响因素的潜在规则,并进行验证分析.