大学生就业能力:要素、结构与培育路径

摘要

就业能力与大学生的就业结果存在紧密关系.大学生的就业能力包括专业能力、就业人格、准职业形象以及人格兼容度等四个基本维度.专业能力是核心,具有统摄作用;就业人格决定职业的发展性;人格兼容度决定职业的适应性;准职业形象是其他维度外显形式.大学生就业能力的培养需要加强职业课程建设,提升大学生的专业能力;建立全域式职业指导机制,实现个人职业规划的有序性;拓展多元化的职业实践机会,提升大学生对职业情境的体验度.