心肺复苏标准化考核对提高急诊护士团队合作能力的效果评价

摘要

目的 探讨心肺复苏标准化考核对提高急诊护士团队合作能力的效果。方法 选择急诊科定岗护士72名作为研究对象,采取“理论讲授+分项技能练习+综合模拟演练+总结分析反馈”的模式培训,以团队实战的形式进行抢救突发心跳呼吸骤停患者的培训、演练与考核,并采取心肺复苏标准化考核评价。比较护士培训前后心肺复苏标准化考核评分、护士团队合作量表(NTS)评分和急诊护士急救能力评分。结果 培训后护士心肺复苏标准化考核评分(93.20±1.25)分,高于培训前的(80.48±5.42)分,差异有统计学意义(P<0.05)。培训后护士NTS量表5个维度测评结果,以及护士分析判断能力、应急配合能力及急救动手能力评分均高于培训前(P<0.05)。结论 采取“理论讲授+分项技能练习+综合模拟演练+总结分析反馈”的模式培训急诊护士,并且加强心肺复苏标准化考核,可以促进团队合作能力提高。