人力资源管理发展趋势及知识管理在企业发展中运用的启示

摘要

21世纪，充斥着机遇与挑战，在这个优胜劣汰、适者生存的世界里，企业之间的竞争越发激烈，资金、技术等传统资源的竞争退而居其次，在以人力资本为基石的创新能力成为企业资源竞争的第一位，人力资源的管理开始成为企业提升自身竞争能力的关键和源泉。