激活沉淀层

摘要

当公司由小变大，过去的成功与经验却在毫无觉察的情况下日渐成为重负，拖累公司丢失了追求新目标的激情与敏锐。每个成功公司都有一些独到的做法，失败公司的问题却是千篇一律。庞大的官僚机器，窒息了公司的创新因子。公司的中高层管理者在人性的作用下，会不自觉地压制或者埋没颠覆现有秩序的思维与新人。如何激活沉淀层?每个长大的公司都有一本难念的经。