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建立科学人力资源成本管理指标体系及对策

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摘要

随着市场竞争的激烈,企业对成本管理越来越重视,人力资源成本管理也不例外.合理的人力资源成本不仅能激励员工,提高劳动生产率,而且能不断提高企业的利润和市场竞争力,这些具有重要的现实意义.

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来源
《会计之友》 |2006年第4期|38-39|共2页
作者
蔡朝辉;
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作者单位

中国石化管道储运分公司;

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正文语种 chi
中图分类会计;
关键词
人力资源成本; 管理指标体系; 市场竞争力; 科学; 成本管理; 劳动生产率; 激励员工; 企业; 利润;

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