风口损失了很多安静的科研工作者

摘要

BOSS直聘上线于2014年,五年时间从几十人壮大到现在2000多人。相比于企业估值的不断攀升和用户规模的快速膨胀,我们更加关注的是,面对一家快速成长的企业,背后的创始人如何适应和自我进化,以满足企业不断成长的需要。“什么叫智慧?有所不为就是智慧,敢于给自己做减法。”赵鹏抽着烟,慢条斯理,小团队靠画饼,三五十人的企业主要靠弟兄们互相理解,所以BOSS直聘在很长时间都没有ERP、SOP和KPI,“就靠自然的秩序运转”。