人性化管理对护理人员情绪与睡眠所产生的具体影响

摘要

目的分析探讨人性化管理对护理人员情绪与睡眠所产生的具体影响。方法将2016年3月至2019年10月在我院参加护理工作的60名护理人员作为研究对象,利用随机数字表法均分为研究组（人性化管理）和对照组（常规化管理）,利用焦虑自评量表（SAS）、抑郁自评量表（SDS）以及匹茨堡睡眠质量指数量表（PSQI）对两组护理人员的焦虑评分、抑郁评分以及睡眠质量进行评价。结果管理后研究组的焦虑评分、抑郁评分以及睡眠质量评分均低于对照组（P＜0.05）。结论对护理人员进行人性化管理可以有效的改善护理人员的消极情绪,提升睡眠质量,最终改善护理人员的服务热情和生活质量。