专业技术人员档案如何服务于人力资源管理

摘要

伴随如今我国企事业单位改革进程的不断深化,在单位的制度变革、重构与重组的过程中经常会出现大量的人员调整,而专业技术人员作为单位发展的核心支柱,做好其档案管理有助于人力资源管理工作的实效性得到显著提高。本文从专业技术人员档案的主要作用入手,从管理意识与制度保障、信息化建设、多方合作等方面提出具体措施,致力于使专业技术人员档案有效服务于人力资源管理。