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刘新权;
华中科技大学管理学院;
技术秘密流失; 人才流动; 中央企业; 流失问题; 市场经济体制; “三资”企业; 劳动力市场; 改革开放;
机译:企业核算形式改变后带来的税费问题及其对策
机译:大学生创新与企业家素质培养问题及对策研究
机译:药物企业内部控制问题及对策研究
机译:影响中小企业脑流失的因素及其对策研究
机译:寻找宇航员骨质流失的对策:致密骨的腔-小管网络中的微结构成像和液体运输。
机译:对成瘾研究和政策的既得利益企业游说所带来的挑战是减少社会的酒精问题:英国关于最低单价的证据
机译:人才流动与企业吸纳优秀人才的对策研究
机译:塑造高级领导人才:使用多维人才模型分析人事管理决策和人员流失对军官职业模型中军官人才流动的影响。
机译:出版研究中央组织,以解决居民联系的各种问题,并采用标准方法来解决研究结果所产生的问题,并通过研究获得解决方案,并促进居民的利用
机译:计算机打结问题对策管理系统,问题对策管理计算机和计算机打结问题对策管理程序
机译:企业中高潜力研究问题的动态持续发现的系统和方法
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