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周长辉; 曹英慧;
北京大学光华管理学院战略管理系;
国家电网管理学院;
中共国家电网公司党校;
国家电网公司高级培训中心;
学习空间; 知识基础观; 社会网络视角; 创新单元;
机译:创新文化在组织学习与创新绩效之间关系中的调节作用
机译:财务松弛,员工创新自我效能和学习导向在创新和组织绩效中的作用
机译:创新策略对组织学习和创新绩效的影响:公司规模和所有权类型是否有所不同?
机译:创新网络与组织学习对创新绩效的影响
机译:台湾高科技公司的组织学习,创业机会识别和创新绩效。
机译:社交Facebook具有提高学生的学习绩效和行为的六种方法:以项目创新和实施课程为例
机译:创新战略对组织学习和创新绩效的影响:企业规模和所有权类型是否有所不同?
机译:技术创新,企业R& D联盟和组织学习。
机译:一种针对创新型企业的组织和发展而提高学习和创新能力的方法
机译:创新模式YANKIT001是使用Web和移动设备买卖商业航空公司货运中允许的航空行李空间的数字过程。这项创新使发件人可以利用旅客分配的行李空间和/或他们从航空公司购买的行李分配空间,向航空旅客购买行李空间并为此服务付费。
机译:悉尼学习之旅是一项创新性和体验性计划,它将学习与旅游相结合,为未来职业选择和未来教育方向提供改变生活的支持。该计划使学生能够发现未来几十年(2020年至2060年)的“新工作”,并通过独特且创新的“设计”和“交付”流程来实现这些梦想的教育途径,旨在帮助学生探索他们的“未来”职业机会”和“未来的教育选择”。
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