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袁青; 黄淇敏;
上海交通大学医学院附属瑞金医院人力资源处,200025,上海市瑞金二路197号;
上海交通大学医学院附属第三人民医院,201900,上海市漠河路50号;
医院; 中层管理者; 职业化; 探究;
机译:“东丽管理学院”,从管理者的角度思考未来高管的发展,这些高管强调东丽(人造纤维行业的男性)的领导能力
机译:人事发展:中小企业需要执行人员-共同思考者,不需要共同管理者
机译:小儿推拿发展现状及前景思考
机译:基于东盟经济共同体时代的基础教育职业化职业化模式的发展
机译:多样性文化对“思想管理者,思考男性”的刻板印象的影响:领导者对体育组织中性别刻板印象的社会认同理论。
机译:管理者在市政老年人护理中的道德问题经验:作为领导力培训一部分的书面思考的定性研究
机译:德国的护理:对德国历史体质和当前职业化进程的一些思考:对德国历史体质和当前职业化进程的一些思考:对其历史和当前护理专业的一些反思
机译:漂流浮标发展现状及未来发展方向。
机译:职业化辅助系统及职业化辅助方法
机译:用于发展表演,思考,写作和公共演讲能力的娱乐装置和方法
机译:娱乐游戏,提高记忆力,发展计算和思考能力
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