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基于结构视角的广西工业企业高端人才引进分析

         

摘要

随着"中国制造2025"战略的推进,工业企业高端人才的引进工作,是优化企业人才结构、提升企业核心竞争力的重要环节。广西工业企业的人才队伍不断壮大,涌现出了一大批勇于创新、善于创业的优秀企业人才。但与广西产业结构升级和企业快速发展的需求、中国制造业将迅速发展的需求相比,人才的结构性、素质性矛盾仍比较突出。

著录项

  • 来源
    《中外企业家》 |2016年第1期|27-28|共2页
  • 作者

    李寒蕾;

  • 作者单位

    广西经济管理干部学院工商管理系;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类 人才管理;
  • 关键词

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