增强就业能力背景下的乡镇人力资源管理模式分析

摘要

随着经济的不断发展与进步,我国乡镇人力资源管理也逐渐发展起来,我国是农业人口大国,开发乡镇人力资源管理可以有效提升就业能力.做好乡镇人力资源管理工作可以推动我国经济发展,提升就业能力.乡镇是新时期农村建设的基础,做好乡镇人力资源管理工作,才能更好的推动我国人力资源发展.基于此,本文探究了乡镇人力资源管理存在的问题,并提出有效策略.