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让村干部“干好有希望、收入有保障、离职有所养”

         

摘要

<正>近年来,河南省以创新体制机制为动力,以改善结构、提高待遇、体现关怀、激发活力为目的,坚持量力而行、循序渐进,积极完善村干部激励保障机制,激发了村干部干事创业的热情。该做法,受到中组部有关部门的肯定。

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