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中期预算框架下预算绩效改革问题研究

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摘要

1.1.1研究背景

1.1.2研究意义

1.2国内外研究文献综述

1.2.1国外研究综述

1.2.2国内研究综述

1.3研究目标和研究内容

1.3.1研究目标

1.3.2研究内容

1.4研究方法及可行性分析

1.5研究特色与创新之处

1.5.1特色

1.5.2创新点

第2章中期预算框架下预算绩效的相关概念及理论基础

2.1 中期预算框架下预算绩效相关概念的界定

2.1.1 中期预算

2.1.2绩效预算

2.1.3预算绩效

2.2中期预算框架下预算绩效的理论基础

2.2.1委托代理理论

2.2.2新公共管理理论

2.2.3周期预算平衡理论

2.3预算绩效嵌入中期预算的机理分析

2.3.1绩效导向目标,合理分配资金效用

2.3.2防范财政风险,提升财政支出效率

2.3.3拓宽技术渠道,保障预算绩效推进

2.3.4提高政府职能,优化政府治理途径

第3章中期预算框架下预算绩效发展现状及问题分析

3.1 中期预算框架下预算绩效发展现状

3.1.1 我国中期预算和预算绩效制度的历史沿革

3.1.2新时期下的预算绩效管理现状

3.2中期预算框架下预算绩效存在的问题分析

3.2.1 中期视角下预算绩效标准评价体系尚未完善

3.2.2预算绩效制度配套保障措施尚未完备

3.2.3 中期财政规划本身尚不足为预算绩效搭载嵌入平台

3.2.4预算绩效制度尚缺乏技术支撑

3.2.5预算绩效评价结果应用有待落实

第4章中期预算框架下预算绩效改革的国际经验及借鉴

4.1 英国模式

4.2澳大利亚模式

4.3新西兰模式

4.4国外中期预算框架下预算绩效改革对我国的启示

4.4.1 依照中期预算框架增强预算管理的灵活性

4.4.2采用权责发生制核算创新财务管理制度

4.4.3通过奖惩机制与部门预算深度融合

第5章构建预算绩效评价指标体系——以上海市阂行区为例

5.1预算绩效评价指标构建理论原则及制度依据

5.2上海市闵行区预算绩效评价体系方案探究

5.3 上海市阂行区预算绩效评价体系实施过程

5.4对于上海市闵行区预算绩效评价体系的评价

5.5构建上海市阂行区预算绩效评价体系的设想

5.5.1 基于平衡计分卡对指标进行分类

5.5.2基于德尔菲法对权重进行赋值

第6章中期预算框架下预算绩效改革建议

6.1深化预算绩效管理理念,完善预算绩效指标评价体系

6.2加强预算绩效法制建设,将绩效与政府治理有效衔接

6.3完善中期预算配套制度,推进中期视角下预算绩效改革

6.4更新绩效改革信息技术,建立公开透明的预算绩效制度

6.5扩大预算绩效评估范围,加快推进全过程预算绩效管理

6.6实施预算绩效前中后评价,重视预算绩效评价结果的应用

参考文献

攻读硕士学位期间取得的研究成果

致谢

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著录项

  • 作者

    丁聪;

  • 作者单位

    首都经济贸易大学;

  • 授予单位 首都经济贸易大学;
  • 学科 财政学
  • 授予学位 硕士
  • 导师姓名 李红霞;
  • 年度 2019
  • 页码
  • 总页数
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类 TN9;
  • 关键词

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