声明
摘要
第一章 绪论
一、研究缘起
二、文献综述
(一)中外社会工作专业的历史演进与发展
(二)社会工作机构的实践经验探究
三、研究意义
(一)研究理论意义
(二)研究现实意义
四、研究方法及框架
(一)研究方法
(二)研究框架
第二章 研究理论依据及分析工具
一、研究理论支撑
(一)社会组织的政治经济学理论
(二)认知行为理论
(三)系统与生态视角
二、研究分析工具:亚力舒使命模式
第三章 L市社工机构专业化的发展与成长
一、L市社工机构成长与发展
二、L市社工机构专业服务开展概况
(一)个案开展案例综述
(二)小组活动开展概况
(三)社区活动实务开展
第四章 亚力舒使命模式下社工机构发展的角色约束
(一)地区相关民政部门
(二)机构创办者
(三)机构行政管理者
(四)一线社会工作者
二、价值-机构专业精神信念淡化
(一)一线专业社工信念失守
(二)社工机构专业信念丢失
(三)机构专业文化塑造淡化
三、策略-专业契合性实践服务不足
(一)嵌入式发展的专业身份塌陷
(二)项目化运作的专业获得感模糊
(三)专业方法的技术性问题
四、行为-政府治理体系下的附属品
(一)项目评估下的形式主义
第五章 亚力舒使命模式下社工机构发展的角色转向
一、专业使命下的存在感获得
(一)机构专业存在意识
(二)社工自我身份认同
(三)社会给予身份承认
二、机构专业精神信念的重拾
(一)机构文化的专业信念渗透
(二)机构管理的专业精神遵循
三、专业方法运用的技术体现
(一)个案技术转向深挖
(二)小组工作专业应用
(三)社区工作功能体现
四、依附性背景下的行为转向
(一)机构专业人才的转变培养
(二)机构专业督导机制再健全
(三)超越依赖性的劣势生境
结语
一、研究小结
二、研究展望
参考文献
致谢
攻读学位期间发表学术论文及研究成果
安徽大学;