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湖南电大继续教育学院员工绩效管理改进研究

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第1章 绪 论

1.1 研究背景

1.2 研究目的及意义

1.3 研究思路与内容

1.4 研究方法

第2章 相关概念与理论

2.1 绩效

2.2 绩效管理

2.3 绩效管理的方法

第3章 湖南电大继续教育学院员工绩效管理体系的现状

3.1 部门现状

3.2 员工绩效管理体系调查

3.3 存在的问题和原因分析

第4章 湖南电大继续教育学院员工绩效管理改进设计

4.1 员工绩效管理体系改进思路和原则

4.2 湖南电大继续教育学院员工绩效管理流程改进设计

4.3 湖南电大继续教育学院员工绩效管理内容改进设计

5.1 思想保障

5.2 组织保障

5.3 信息保障

5.4 制度保障

第6章 结论与展望

6.1 研究结论

6.2 研究展望

参考文献

附录

致谢

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