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目录
第一章 绪 论
1.1 研究背景
1.2 研究目的与意义
1.3 国内外研究状况
1.4 研究方法
1.5 研究思路与研究内容
1.6 研究创新
第二章 理论基础与模型
2.1 人力资本的相关理论
2.2 人力资本的度量模型
2.3 本章小结
第三章 人力资本使用效率与企业绩效
3.1 引言
3.2 研究思路
3.3 数据与变量
3.4 固定效应模型
3.5 实证结果分析
3.6 本章小结
第四章 人力资本使用效率、企业绩效与上市
4.1 引言
4.2 研究思路
4.3 数据与变量
4.4 模型与方法
4.5 Probit模型的回归结果
4.6 本章小结
第五章 人力资本使用效率、企业绩效与股票收益的
5.1 引言
5.2研究思路
5.3 数据与变量
5.4 模型设定与研究方法
5.5 实证分析
5.6 本章小结
第六章 结论和展望
6.1 结论
6.2 研究不足与展望
致谢
参考文献