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论文说明:图表目录
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致谢
1绪论
1.1研究背景及问题的提出
1.2研究目标、思路、方法和研究意义
1.3理论创新及研究难点
2国内外相关文献综述
2.1知识管理战略理论研究综述
2.2知识管理绩效评价研究
2.3组织文化理论综述
2.4本章小结
3知识管理战略对组织文化适应性的理论研究
3.1组织文化与知识管理的关系理论
3.2组织文化与知识管理战略关系理论分析与研究假设
3.3组织文化、知识管理战略与知识管理绩效关系的理论假设
3.4本章小结
4研究设计与数据收集
4.1概念模型
4.2问卷设计
4.3变量设计与测度指标
4.4数据收集及有效性控制
4.5研究方法描述
4.6本章小结
5数据处理及结果分析
5.1描述性统计分析
5.2样本效度及信度检验
5.3组织文化与知识管理战略关系研究假设的检验
5.4组织文化、知识管理战略与知识管理绩效关系研究假设检验
5.5本章小结
6结论与展望
6.1研究的主要结论
6.2研究创新
6.3本研究的局限性
6.4未来研究的展望
7参考文献
调查问卷
攻读博士期间主要科研成果