兵团八师农牧团场职工农业科技培训问题研究

摘要

兵团经济发展的基础是农业，需要依靠现代农业做支撑来增加兵团经济发展的动力。西部大开发的号角吹响后，国家给予了新疆很多优惠的政策，同时，19个兄弟省市也对新疆伸出了无私援助之手。然而这些帮助都是外因，关键还需要我们新疆自身要提高经济实力这个内因，只有提高职工整体素质和能力，这样内外发力，才能最终达到“双赢”的效果，新疆的经济发展才能快速提升，兵团的经济才能快速的发展，兵团的新团场、连队建设才能得到大力的推进。 本文以八师农牧团场职工农业科技培训问题为研究对象。综合运用人力资本理论、农业技术扩散理论、职业教育学理论、农户行为理论等，理论与实践相结合、定性与定量分析相结合。首先阐释了八师农牧团场职工农业科技培训的现状；然后通过对八师农牧团场职工农业科技培训的特征进行调查分析，总结其发展困境；最后采用多元logistics模型分析各个变量对八师农牧团场职工农业科技培训成效的影响，并提出相应的解决对策。 研究发现：八师农牧团场职工在科技培训中存在许多问题：如职工文化素质较低,对培训认识不到位，缺乏培训动机，培训机构不健全、培训经费投入不足、专业师资缺乏、培训内容与需求脱节。通过实证分析发现农户（家庭）特征、科技培训内容、科技培训方式、科技培训模式等变量对科技培训成效产生不同程度的影响。为了更好的改善八师农牧团场职工农业科技培训成效，需要进一步加强职工科技培训观念；丰富科技培训内容；培育推广高效的培训模式；发挥政府的主导作用；加强培训机构和单位的建设，以促进八师农牧团场职工科技赔偿效果的提升。

目录

声明

第一章 绪论

1.1 选题的背景

1.2 研究目的与意义

1.3 国内外研究现状

1.4 研究内容与研究方法

1.5 创新之处

第二章 相关概念界定与理论基础

2.1 相关概念界定

2.2 理论基础

第三章 八师农牧团场职工农业科技培训的现状

3.1 八师农业及团场经济发展状况

3.2 职工农业科技培训现状

3.3 本章小结

第四章 八师农牧团场职工农业科技培训需求与满意度调查分析

4.1 样本点选择与问卷设计

4.2 职工农业科技培训需求与满意度分析

4.3 八师农牧团场职工科技培训困境

4.4 本章小结

第五章 八师农牧团场职工科技培训效果影响因素实证分析

5.1 职工农业科技培训效果影响因素的理论分析

5.2 模型选择与设计

5.3 变量选择与定义

5.4 模型回归结果与分析

5.5 本章小结

第六章 改善八师农牧团场职工农业科技培训的对策建议

6.1 加强职工科技培训观念

6.2 丰富科技培训内容

6.3 培育推广高效的培训模式

6.4 发挥政府主导作用

6.5 加强培训机构和单位的建设

第七章 结论与展望

7.1 研究结论

7.2 研究展望

参考文献

附录

致谢

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