声明
摘要
第1章 绪论
1.1 研究背景及意义
1.1.1 研究背景
1.1.2 研究意义
1.2 研究目的与内容
1.2.1 研究目的
1.2.2 研究内容
1.3 国内外研究现状分析
1.3.1 创业导师指导动机研究综述
1.3.2 企业导师动机研究综述
1.3.3 志愿者动机研究综述
1.3.4 研究述评
1.4 研究方法及技术路线
1.4.1 研究方法
1.4.2 技术路线
1.5 论文的创新性
第2章 核心概念界定与相关理论基础
2.1 核心概念界定
2.1.1 创业导师
2.1.2 动机
2.2 相关理论基础
2.2.1 马斯洛需要层次理论
2.2.2 ERG理论
第3章 创业导师指导动机因素模型及实证研究设计
3.1 创业导师指导动机研究方法
3.2 创业导师指导动机因素分析
3.2.1 创业导师指导动机访谈设计
3.2.2 创业导师指导动机访谈结果分析
3.2.3 以生存安全需求为基础产生的商业资源动机
3.2.4 以人际交往需求为基础产生的社会关系动机和感恩回馈动机
3.2.5 以成长发展需求为基础产生的自我满足、自我发展和利他主义动机
3.3 创业导师指导动机因素模型
3.4 实证研究设计
3.4.1 问卷的设计
3.4.2 问卷的修改
3.4.3 样本的选择
3.4.4 样本容量的确定
第4章 创业导师指导动机因素及特征的实证分析
4.1 问卷的发放和回收
4.2 样本的描述性统计分析
4.3 创业导师动机测量量表的净化
4.4 样本数据的信度分析
4.5 样本数据的效度检验
4.6 探索性因子分析
4.7 创业导师指导动机的特征分析
4.7.1 创业导师指导动机的总体特征分析
4.7.2 创业导师指导动机的个体特征分析
第5章 创业导师激励管理策略
5.1 社会环境改善
5.1.1 加强导师宣传,增强导师认可度
5.1.2 培育志愿文化,强化公益精神
5.2 组织内部管理
5.2.1 建立导师培训体系,促进导师能力提升
5.2.2 完善组织内部沟通,改善沟通机制
5.2.3 强化精神奖励,提高导师自我满足感
5.2.4 提供股权激励,增加物质奖励
第6章 研究结论与展望
6.1 研究结论总结
6.2 研究不足与展望
致谢
参考文献
附录
攻读硕士学位期间发表的论文及科研成果