声明
摘要
0.绪论
0.1 研究的背景和意义
0.1.1 研究的背景
0.1.2 研究的意义
0.2 相关概念的厘定
0.2.1 “密切联系群众”
0.2.2 “党员干部”
0.2.3 “动力机制”
0.3 文献综述
0.3.1 马克思主义经典作家的相关论述
0.3.2 国内文献研究综述
0.3.3 国外文献研究综述
0.4 研究思路和方法
0.4.1 研究思路
0.4.2 研究方法
0.5 创新与不足
0.5.1 创新之处
0.5.2 不足之处
1.密切联系群众是坚持中国共产党领导地位的必然要求
1.1 密切联系群众是中国共产党的优良传统
1.1.1 密切联系群众是马克思主义政党的本质体现
1.1.2 密切联系群众的作风伴随我党发展的各个阶段
1.2 密切联系群众是中国共产党最大的政治优势
1.2.1 执政策略需与人民群众深入融合
1.2.2 执政基础的巩固与扩大需要密切联系群众
1.2.3 执政能力的提升需要与人民群众紧密联系
1.2.4 多角度执政理念的开展需要密切联系群众
2.当前部分党员干部联系群众存在的动力不足的问题
2.1 当前部分党员干部密切联系群众动力不足的具体表现
2.1.1 形式主义问题
2.1.2 官僚主义问题
2.1.3 享乐主义问题
2.1.4 奢靡之风问题
2.2 党员干部密切联系群众动力不足的后果
2.2.1 密切联系群众的动力不足导致党员干部长期脱离群众
2.2.2 动力不足最终会威胁到党的执政之基
3.党员干部密切联系群众动力不足的原因分析
3.1 党员干部密切联系群众的动力机理分析
3.1.1 党员干部密切联系群众的内生动力分析
3.1.2 党员干部密切联系群众的外生动力分析
3.2 党员干部密切联系群众动力不足的具体原因分析
3.2.1 思想和情感上与群众有隔阂,不愿联系群众
3.2.2 人民民主的机制不健全,“不需”联系群众
4.推进和完善党员干部密切联系群众的动力机制建设
4.1 推进和完善相关内生动力机制的建设,激发内生动力
4.1.1 建立健全理想信念教育机制
4.1.2 建立健全党员干部的任用机制
4.2 推进和完善相关民主机制的建设,强化外生动力
4.2.1 建立健全党员干部的民主监督制约机制
4.2.2 建立健全党员干部的民主考核评价机制
4.2.3 建立健全党员干部的奖惩机制
结语
参考文献
致谢
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