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目录
第一章 绪论
1.1选题背景与意义
1.2研究框架与研究方法
第二章 相关理论述评
2.1激励理论
2.2领导行为方式理论
2.3领导权变理论
第三章 地方党政主要领导行为分析和模式建立
3.1地方党政主要领导权力的获得
3.2地方党政主要领导领导行为概述
3.3地方党政领导主要领导行为实施的权变过程
3.4地方党政主要领导的领导行为模式
第四章 四川省地方党政主官领导行为模式实证
4.1四川省地方党政主官队伍概况
4.2四川省地方党政主官领导行为模式个案分析
第五章 地方党政主要领导领导行为模式现实指导意义
5.1对地方党政主要领导实施领导行为的指导意义
5.2对上级组织部门客观识别地方主官领导能力有借鉴意义
致谢
参考文献