首页> 中文学位 >基于ExtJS与J2EE的人力资源管理系统的设计与实现
【6h】

基于ExtJS与J2EE的人力资源管理系统的设计与实现

代理获取

目录

声明

摘要

第一章 绪论

1.1 研究背景

1.2 课题来源与意义

1.3 研究目标与任务

1.4 论文结构与内容安排

第二章 开发环境与工具

2.1 J2EE

2.2 Struts框架

2.3 Spring框架

2.4 Hibernate框架

2.5 ExtJS

2.6 Spring Security

第三章 需求分析

3.1 系统功能需求分析

3.2 系统性能需求分析

第四章 系统总体设计

4.1 系统模块设计

4.2 数据库表设计

4.2.1 员工基本信息表

4.2.2 员工学历信息表

4.2.3 员工奖惩信息表

4.2.4 员工职称信息表

4.2.5 员工工作履历表

4.2.6 组织结构表

4.2.7 岗位表

4.2.8 岗位说明书表

4.2.9 合同表

4.2.10 数据字典表

4.3 系统技术架构

第五章 系统部分模块设计与实现

5.1 员工信息管理模块

5.2 组织结构管理模块

5.3 合同管理模块

5.4 权限管理模块

第六章 总结和展望

6.1 总结

6.2 工作展望

致谢

参考文献

展开▼

摘要

当今社会,由于计算机技术的快速发展和普及,以及人力资源管理方法及手段的研究,如何利用计算机技术提高企业的生产效率和管理水平,越来越多的受到企业的重视。所以企业引入了各种各样的信息管理系统辅助管理,而人力资源管理系统已经成为企业管理中不可或缺的一个重要信息管理系统。
  本文针对企业人力资源管理的真实需求,采用了当今流行的基于Web技术的浏览器/服务器结构,并对使用J2EE技术实现的Web服务体系进行了详细的分层的系统分析和设计,使用了Struts、Spring和Hibernate三种框架,并且使用用户体验较好的ExtJS来弥补SSH框架在表示层的不足。
  论文很详细的介绍了人力资源管理系统的设计和实现,给出了系统的整体框架设计,并介绍了系统中部分关键功能的实现过程及代码。

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
代理获取

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号