人际信任和社会价值取向对社会两难情境中合作行为的影响研究

摘要

随着合作的社会影响日益增大，社会心理学家和实验经济学家逐渐重视探讨各因素影响博弈中合作行为的机制。本研究旨在通过最后通牒博弈范式探讨人际信任和社会价值取向对合作行为的影响及作用机制。
　　研究以小批量方式陆续招募的有效被试总共276人，经过社会价值取向问卷筛选后剩下用于研究的被试共232人。采用实验法，辅之以访谈法，首先对被试进行“社会价值取向（三重对策矩阵）”和“人际信任(ITS)”的测量，之后通过修订后的最后通牒博弈问卷让被试进行利益分配，被试给自己和对方数额的均衡程度可以反映被试的合作程度，最后考察被试预期对方合作的程度。
　　本研究主要的结论如下:
　　(1)初始人际信任水平与个体的博弈合作行为具有相关关系。高信任的个体更多做出合作选择;低信任的个体更多做出利己选择;
　　(2)社会价值取向和人际信任交互影响博弈合作行为。低信任的亲社会者相较于中等信任和高信任的亲社会者，其合作水平明显偏低，不同信任水平的亲自我者其合作程度普遍较低，并且差别不大;
　　(3)人际信任影响对他人合作的积极预期。

目录

声明

摘要

第一部分 研究综述与总体构思

1．1 引言

1．2 社会两难的概念类型及研究范式

1．2．1 社会两难与合作

1．2．2 社会两难的类型

1．2．3 社会两难的双人研究范式

1．3 社会两难的决策理论

1．3．1 期望效用理论

1．3．2 目标／期望理论

1．3．3 适当性逻辑框架

1．4 影响两难决策的相关因素

1．4．1 信任与社会两难中的合作

1．4．2 社会价值取向与社会两难中的合作

1．4．3 其他影响因素

1．5 问题提出与本研究的理论构思

1．5．1 问题提出与本研究意义

1．5．2 研究的理论构思

第二部分 研究方法

2．1 研究目标

2．2 研究方法

2．2．1 研究对象

2．2．2 研究设计

2．2．3 实验材料

2．3 施测方法和程序

2．4 统计分析方法

第三部分 结果与分析

3．1 各变量的测量结果

3．1．1 社会价值取向的测量

3．1．2 人际信任的测量

3．1．3 博弈分配结果的测量

3．2 社会价值取向与人际信任影响博弈分配结果

3．2．1 博弈分配结果在各水平上的描述性统计

3．2．2 社会价值取向和人际信任对博弈分配的影响

3．3 人际信任对预期对方接受程度的影响

3．3．1 预期对方接受程度的描述性统计

3．3．2 人际信任、社会价值取向对预期的影响

第四部分 讨论

4．1 社会价值取向对最后通牒博弈合作的影响

4．2 人际信任对最后通牒博弈合作的影响

4．3 社会价值取向和人际信任影响博弈中的合作行为

4．4 人际信任对预期他人合作水平的影晌

第五部分 总结与展望

5．1 总结

5．2 不足和展望

参考文献

附录

致谢