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永州市国家税务局采购与付款业务的内部控制研究

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摘要

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附表索引

第1章 绪论

1.1 研究背景与意义

1.1.1 研究背景

1.1.2 研究意义

1.2 相关文献回顾

1.2.1 国外内部控制思想与实践的历史演进

1.2.2 内部控制理论的研究动态

1.2.3 关于采购与付款业务内部控制的研究

1.2.4 关于行政事业单位内部控制的研究

1.2.5 文献简评

1.3 研究思路与方法

1.3.1 研究思路

1.3.2 研究方法

第2章 行政事业单位采购与付款业务内部控制建设的理论分析

2.1 行政事业单位采购与付款业务环节的特点

2.2 行政事业单位采购与付款业务环节的委托代理关系分析

2.2.1 社会民众与行政事业单位的委托代理关系

2.2.2 财政部门与行政事业单位的委托代理关系

2.2.3 行政事业单位与采购人员的委托代理关系

2.3 行政事业单位采购与付款业务环节的风险和关键控制点

2.3.1 采购预算的风险和关键控制点

2.3.2 采购计划的风险和关键控制点

2.3.3 供应商管理的风险和关键控制点

2.3.4 采购活动的风险和关键控制点

2.3.5 货物验收的风险和关键控制点

2.3.6 付款的风险和关键控制点

2.4 行政事业单位采购与付款业务环节风险的内控框架

2.4.1 单位层面内部控制要素

2.4.2 业务层面内部控制要素

第3章 永州市国家税务局采购与付款业务的内部控制现状

3.1 永州市国家税务局的基本情况

3.2 永州市国家税务局采购与付款的主要业务及制度规定

3.2.1 采购物资用品的基本情况

3.2.2 主要业务环节规定

3.2.3 主要业务流程规定

3.3 永州市国家税务局采购与付款业务的内部控制执行情况

3.3.1 制度控制

3.3.2 流程控制

第4章 永州市国家税务局采购与付款业务的内部控制问题分析

4.1 永州市国家税务局采购与付款内部控制存在的问题

4.1.1 未设立内部控制专职部门

4.1.2 存在行政命令代替内部控制情形

4.1.3 未建立风险评估机制

4.1.4 信息沟通不畅

4.1.5 信息化程度不高

4.1.6 内控人员胜任力不足

4.2 永州市国家税务局采购与付款内部控制问题的成因

4.2.1 内控意识淡薄

4.2.2 支出与收入不匹配

4.2.3 对内控执行的监管缺失

4.2.4 内控建设动力不强

第5章 永州市国家税务局采购与付款业务的内部控制改进建议

5.1 宣传贯彻内控知识

5.1.1 加强内控知识宣传培训

5.1.2 塑造单位内控文化

5.2 设置内控专职部门

5.2.1 设置内控专员

5.2.2 明确部门职责

5.2.3 狠抓内控队伍建设

5.3 完善内控制度体系

5.3.1 优化授权审批制度

5.3.2 制定预算管理制度

5.3.3 建立采购档案制度

5.4 优化内控管理机制

5.4.1 建立风险管理体系

5.4.2 加强监督检查

5.4.3 推进信息化进程

结论

参考文献

致谢

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摘要

2010年“加强行政事业单位内部控制建设”的报告要求建立符合中国实情的、与行政事业单位自身特点和经济活动模式相匹配的内部控制制度,这对节约行政管理成本、提高行政运行效率、提升行政管理水平、加大反腐倡廉力度有着重要的理论与实际意义。2012年11月29日,财政部印发《行政事业单位内部控制规范(试行)》自2014年1月1日起施行,本文以永州市国家税务局这个实行中央、省、市县的垂直领导体制机构为代表作为研究主体,以其采购与付款业务为研究对象,分析其内部控制的建设和执行情况,剖析其内部控制问题产生的深层原因,并提出相应的整改建议。
  本文根据国内外的相关文献梳理了内部控制思想与实践的历史演进进程,明确了行政事业单位采购与付款业务的特点和多重委托代理关系,分析了行政事业单位采购与付款业务内部控制的风险和关键控制点,以及由单位层面内部控制和业务层面内部控制构成的行政事业单位内部控制框架。本文梳理了永州市国家税务局采购物资用品的基本情况和采购与付款业务的主要环节、流程,并且从制度和流程两个方面检视了该单位采购与付款业务的内部控制执行情况。结合《行政事业单位内部控制规范(试行)》,以行政事业单位内部控制框架为指导,重点研究发现永州市国家税务局采购与付款业务内部控制存在的问题包括:未设立内部控制专职部门、存在行政命令代替内部控制情形、未建立风险评估机制、信息沟通不畅、信息化程度不高、内控人员胜任力不足。针对这些问题对永州市国家税务局提出改进建议:通过日常宣传和专案培训等方式宣传贯彻内控知识;设置专门的内控部门健全组织体系;从授权审批、预算管理、采购档案等方面完善内控制度;建立风险管理体系、畅通沟通渠道、推进信息化进程改进内控管理机制;狠抓内控队伍建设、塑造内控文化,加强人力资源建设,从思想、组织、制度、管理、人员等方面着手,完善永州市国家税务局采购与付款业务的内部控制。

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