国有大中型工业企业民主建设研究---以武汉市国有大中型工业企业为个案

摘要

搞好国有大中型工业企业民主建设,是调动干部职工积极性,搞活生产经营,推动国有经济快速发展的重要途径.该文以马克思主义关于社会主义民主建设的基本原理为指导,以武汉市国有大中型工业企业民主建设的历史与现实状况为实例,对国大中型工业企业民主建设的概念、地位和作用;发民历程、运行机制和主要经验;存在的问题及其成因;改进的方法及对策进行了研究和探讨.该文试图论证:搞好国有大中型工业企业,关键是要调动干部职工积极性;搞好企业民主建设,是调动干部职工积极性;搞好企业民主建设,是调动干部职工积极性的重要途径;搞好企业民主建设,在于结合实际采取正确的方式和对策.

目录

文摘

英文文摘

引言

一、国有大中型工业企业民主建设的概念、地位和作用

(一)企业民主建设的基本概念

(二)国有大中型工业企业民主建设的重要地位和作用

二、武汉市国有大中型工业企业民主建设的发展历程

(一)建国以后的探索及改革开放以来的恢复发展阶段

(二)《企业法》实施以后的丰富发展阶段

三、武汉市国有大中型工业企业的民主运行机制

(一)企业与政府的关系

(二)企业内部的关系

四、武汉市国有大中型工业企业的民主形式

(一)民主管理的组织形式

(二)民主管理的活动形式

五、武汉市国有大中型工业企业民主建设存在的问题及其成因

(一)企业内部的消极因素，制约了企业民主建设的成效

(二)企业外部的不良环境，影响了企业民主建设的的进程

六、改进和加强国有大中型工业企业民主建设的一般性对策

(一)提高对国有大中型工业企业民主建设重要性的认识

(二)理顺国有大中型工业企业内部民主建设的关系

(三)完善国有大中型工业企业民主建设的形式

(四)提高国有大中型工业企业职工民主管理的素质

(五)营造有利于国有大中型工业企业民主建设的氛围

注释

主要参考书目

后记