新生代农民工的发展与服务

摘要

目前，北京市16-35岁的新生代农民工约220万人，占全市5-35岁青少年总数的23%，且呈现逐年增加的趋势。新生代农民工分布在全市的各个行业，在制造业、建筑业、批发零售业、住宿餐饮业、居民服务业等行业较为集中，随着建设中国特色世界城市步伐的加快，在服务业以及金融等新兴行业的比重呈快速上升趋势。北京市新生代农民工的主要特点是思想观念上仍然保持“吃苦耐劳、勤俭顾家”的本色，更注重多元化的精神文化生活；组织形态上建制化程度越来越高，组织归属感仍然偏低；社会参与上热情较高，对首都社会服务比较满意，并愿意参与社会管理工作；流动规律上“同城流动”现象明显，发展提升的需求仍难以有效实现；社会融入上呈现差序化格局，经济融入最慢，虚拟融入最快。为做好新生代农民工的服务工作，北京共青团整合组织资源和社会资源推出五项务实举措:扩大组织覆盖，加强外施、商务等行业团工委建设，联合河南等省区市团组织在京建立20个省级、110个地市级、210个县级驻京团组织，联系青年近百万人。加强阵地建设，依托500家社区青年汇，为新生代农民工提供文体娱乐、创业辅导、志愿服务、法制教育等服务。开展滚动调查，通过问卷调查、深度访谈，及时全面掌握新生代农民工的发展状况和成长需求。提供维权服务，开展“共青团与人大代表、政协委员面对面活动”、“倾听活动”及公益律师服务活动等，为新生代农民工权益维护提供帮助。推出服务新生代农民工文化生活10项举措，包括放映100场公益电影、争取有关部门支持免费开放44家公共文化设施等。