探索完善院长遴选提名提高选人用人公信度

摘要

西安交通大学党委坚持"围绕中心、服务大局",在积极推进干部人事制度改革,打造高素质、专业化的高校干部队伍进程中,积极探索完善院长遴选机制,在选好配强学院院长的同时也为学院发展把好脉问好珍.这种遴选方式将干部公开选拔、学术遴选机制和民主推荐方式有机结合,把科学性和民主性有机结合,有效提高了选人用人公信度.