企业家精神、家族内部矛盾与家族企业发展的互动关系研究——以诸暨华康企业为例

摘要

华康公司是一家由诸暨蔡氏三兄弟创办的家族企业。在本文中，我们将通过对该企业二十多年成长脉络的研究，从核心人物蔡仲良的企业家精神、家族内部在企业决策上引发的矛盾以及整个家族企业的发展这三个最引人注目的维度出发，深入探讨三者的相互关系，进而得出有启发性的结论。