对民办学校师资队伍建设的思考——从学校文化的视角

摘要

随着教育体制改革的不断深入,民办教育迅速发展,为满足社会多样化的教育需求做出积极的贡献,但是民办学校自产生以来存在的最核心问题就是师资队伍不稳定,流动性大,年龄结构不合理,其根本原因是文化的不适应.以人为本,强调文化建设已经成为人力资源管理发展的新趋向,因此,加强学校文化建设,通过营造文化氛围促进师资队伍建设已经成为民办学校发展的重要选择;其基本途径主要有三个方面:其一,构筑共同体:让教师与学校乘坐在同一条船上;其二,共建精神家园:构筑以人为本的制度文化及和谐的人际关系文化;其三,共同成长:创造学习型学校文化,努力提升教师职业水平.