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庄天宝;
中国科学技术协会;
企业人员培训; 绩效技术; 应用前景; 竞争压力;
机译:创建工业企业合理的能源技术园区是解决节能减排主要问题的有效途径。专家培训
机译:信息通信通信技术信息通信技术信息通信技术局势调查的企业绩效对企业绩效与就业 - 利用的模型分析的示范研究
机译:冶金企业人员管理:问题与解决方案
机译:饲料加工企业的成长:方向,途径与绩效-基于东北地区饲料加工企业的调查
机译:企业所有权服务系统(BOSS)计划的定性分析:基于绩效的小型企业培训计划。
机译:关于尼日利亚拉各斯的培训援助和中小企业绩效的数据集
机译:共和党创新技术研究所(RIIT),技术,技术和经济新领域(IpC和pC)高级研究和再培训研究所,跨学科高级研究和人员管理和发展人员再培训研究所(mIpK和pC)
机译:国防部小企业创新研究(sBIR)和小企业技术转让(sTTR)计划对培训和教育的贡献:1999财政年度至2004财年
机译:改善工作场所绩效的企业培训系统和方法
机译:自适应移动充电站(AMCS)满足了对工业和企业级解决方案的需求,该解决方案可提供高效且简化的充电,联网和安全存储功能。 AMCS与活动的受管网络设备结合使用,是始终可扩展的,可扩展的,模块化的,计费和安全的解决方案,可简化设备的部署和管理,适合技术专业知识有限的客户执行与移动数字员工相关的任务,使行业能够跟上数字化转型时代的需求。
机译:开发利润或非利润企业战略资源绩效的解决方案(概念)。
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