浅论烟草聘用人员管理的“三大效应”

摘要

如果把一个单位比作一艘航船，那么，怎样才能使航船安全地在大海里乘风破浪呢?除了必要的能源动力、精密机构外，还要有准确的航标和同舟共济的理念。而其中的核心便是政治思想工作。近年来，烟草系统招入了大量的外聘人员，做好外聘人员的思想工作便成为各级部门的管理重点和难点。因此，作者认为，在对烟草系统聘用人员的管理中，力争做出三大效应来。