企业组织和人事系统关系均衡管理探究

摘要

均衡管理是指通过对企业各种均衡关系的规律及其特性的研究,把握均衡关系的本质,并指导企业管理的思想、方法、原则等等。它不是静态的,它是有目的性、系统性和全面性的。本文主要研究了均衡管理的定义,企业均衡管理的性质、企业组织及人事系统关系均衡管理的原则及方法。