运用心理干预，提高领导干部反腐倡廉能力——浅议心理咨询与辅导在纪检监察工作中的运用

摘要

腐败现象不断，归根到底，是人的问题，是人的心理问题。做为干部队伍建设监控手段的纪检监察工作，在各项监督制度基本上完善的前提下，可以尝试着从人的五个层次的需要运用心理干预的形式来创新工作方法，加大工作力度。结合国情和时代的发展，构建以领导干部为对象，以自我成长、人格完善为重点，以发展良好的心理能力为目标的心理健康教育方案，通过个别咨询、心理热线、团体辅导等多种方式，对领导干部职业生涯中可能遇到的心理问题进行干预，帮助他们更好地了解自己，克服生命过程中遇到的困境与困惑，获得自我心智的成长与灵魂的完善，实现更好的自我发展，更大地挖掘他们在社会工作中的潜能，为建设有中国特色的社会主义而做出积极的贡献。